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管理层不懂财税,业务过程浪费税
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营改增后税负成本更高,赚钱越来越难
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用工模式存在问题,无法合理的节约成本
薪酬架构
工资的计算发放无法合理的避税
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下游要求越来越多,上游进项发票不足
企业成本降低
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上海财税顾问公司|财税顾问公司有哪些?哪家好?为企业提供税务代理,税务外包,社保代缴,劳务派遣,新税筹划,劳务外包等人力资源管理服务
个人缴纳成都社保一个月多少钱?有时候离职了,社保的缴纳事物就需要自己来操作了,他与单位缴纳的费用肯定也是不一样的,那么个人缴纳成都社保一个月多少钱呢?下面我们就一起来看看吧。

1.个人支付社保一个月多少钱?
个人购买社会保障缴款=个人社会保障缴款*个人社会保障缴款。
灵活员工月度社会保障缴费基数(即支付工资)最高为4372元,最低为2623元。参与城镇职工社会保障的灵活员工可以支付两项基本社会保险费:基本养老金和基本医疗保险。
基本养老保险缴费率为20%,按上年度员工月平均工资的60%,70%,80%,90%和100%分为5个等级。被保险人选择一个人。文件;批准的每月5档付款是:525元,612元,699元,787元,874元。
基本医疗保险缴费率为5%,支付基数统一为去年全省职工平均月工资的100%,即4372元;因而批准的每月付款是218.6元,加上重大疾病10元,医疗保险总额每月支付228.6元。
2,在成都,个人如何支付社会保障?
个人可以参加的保险类型:养老保险,基本医疗保险(包括重大疾病补充医疗保险)和生育保险。工伤保险和失业保险,有一个单位可以参加保险。原则上,社会保障局是以前投保的社会保障局。如果您的帐户在成都,您可以前往您所在帐户所在的社会保障局申请保险。个人只需携带自己的身份证,社保卡,银行存折或卡(具体银行需要询问具体的社会保障局,因为每个社会保障局选择不同的银行,例如,市社会保障局是一个工人,农民,建行),然后在个人窗口进行预扣和支付手续,你可以提前每月存款,你不需要每个月去社会保障局。
以上就是个人缴纳成都社保一个月多少钱?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回首页进行查看。
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成都社保缴费应该如何缴?社保是国家以保障参保者遇到一些情况下有所保障而建立的,社会保障制度,对于不同的人群缴纳方式是不同的。下面我们来看看成都社保缴费应该怎么缴?

成都地区的社保,很多企业或者个人都选择了在网上进行缴纳社保的方式,这种方式使大家都节约了很多时间和管理成本。
网上缴纳社保的话,个人只需要关注“RG皇家视讯人力”公众号进行参保,而企业可以找到RG皇家视讯人力官网进行咨询成都人事外包业务的相关方式。也可以进行实地考察。
【以下缴费基数为2019年的,如果需要了解2020年成都社保基数,请点击RG皇家视讯人力导航,社保基数进行查看】
职工社保
一、缴费基数:
养老保险:最低2966元、最高16179元
医疗保险:最低3236元、最高16179元
大病医疗保险:最低3236元、最高16179元
生育保险:最低3236元、最高16179元
失业保险:最低3236元、最高16179元
工伤保险:最低3236元、最高16179元
详情点击2020成都社保缴费标准
二、缴费金额
那么这里有好几种情况:
(一)第一种情况,假如你实际工资为2500元,低于2966元和3236元,那么基本养老保险基数按照2966元来算,其他保险按照基数3236来算:
①单位要交:养老保险(2966×16%)+失业保险(3236×0.6%)+医保和生育保险(3236×7.5%)+工伤保险(3236×0.1%)+大病险(3236×0.8%)
即:474.56+19.416+242.7+3.236+25.888=765.8元
注意:这里工伤保险缴费比例取的是一类行业,自己在计算的时候请以实际情况为准。
②个人要交:养老保险(2966×8%)+失业保险(3236×0.4%)+医保(3236×2%)
即:237.28+12.944+64.72=314.944元
(二)第二种情况,假如你实际工资为3000元,高于2966元,低于3236元,那么基本养老保险基数按照3000元来算,其他保险按照基数3236来算:
①单位要交:养老保险(3000×16%)+失业保险(3236×0.6%)+医保和生育保险(3236×7.5%)+工伤保险(3236×0.1%)+大病险(3236×0.8%)
即:480+19.416+242.7+3.236+25.888=771.24元
注意:这里工伤保险缴费比例取的是一类行业,自己在计算的时候请以实际情况为准。
②个人要交:养老保险(3000×8%)+失业保险(3236×0.4%)+医保(3236×2%)
即:237.28+12.944+64.72=314.944元
(三)第三种情况,假如你实际工资为5000元,高于2966元和3236元,低于16179元,那么社保缴费基数就按照实际工资5000元来计算:
①单位要交:养老保险(5000×16%)+失业保险(5000×0.6%)+医保和生育保险(5000×7.5%)+工伤保险(5000×0.1%)+大病险(5000×0.8%)
即:800+30+375+5+40=1250元
注意:这里工伤保险缴费比例取的是一类行业,自己在计算的时候请以实际情况为准。
②个人要交:养老保险(5000×8%)+失业保险(5000×0.4%)+医保(5000×2%)
即:400+20+100=520元
(四)第四种情况,假如你实际工资为17000元,高于16179元,那么社保缴费基数就按照16179元来计算:
①单位要交:养老保险(16179×16%)+失业保险(16179×0.6%)+医保和生育保险(16179×7.5%)+工伤保险(16179×0.1%)+大病险(16179×0.8%)
即:2588.64+97.074+1213.425+16179+129.432=4044.75元
注意:这里工伤保险缴费比例取的是一类行业,自己在计算的时候请以实际情况为准。
②个人要交:养老保险(16179×8%)+失业保险(16179×0.4%)+医保(16179×2%)
即:1294.32+64.716+323.58=1682.616元
三、缴费流程
单位填表申请社会保险费补缴,由工作人员初审、复核,经处室领导审批同意后,办理职工各险种的补缴业务,并出具托收或现金/支票单据。
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